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Adventkalender 13. Mitarbeitergespräche
13. Dez. 2012
Adventkalender 13. Fenster
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Wozu dienen Mitarbeitergespräche und wozu dienen sie nicht?
Systematische Mitarbeitergespräche sollen dem Austausch von Anliegen dienen, die in regelmäßigen kürzeren Gesprächen zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern möglicherweise unbesprochen bleiben, der Besprechung von Ergebnissen, der Vereinbarung von Methoden und längerfristigen Zielen, der Förderung einer vertrauensvollen Gesprächsbasis und Zusammenarbeit sowie der Steigerung der Motivation und Arbeitszufriedenheit durch Einbinden der Mitarbeiter und ihrer Vorschläge in ihre berufliche und die betriebliche Entwicklung.
Mitarbeitergespräche dürfen nicht zur Personalbeurteilung, einseitigen Kritik oder Durchsetzung persönlicher Zielvorstellungen durch Vorgesetzte, zur Erzeugung von Angst und Druck in der Belegschaft oder gar zum Aushorchen und gegenseitigen Ausspielen von Arbeitnehmern missbraucht werden!
Mehr Informationen zum Thema Mitarbeitergespräche unter:
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Eine Initiative des Musikschullehrerausschusses der Gewerkschaft:
www.gdg-kmsfb.at/musikschullehrer
In Zusammenarbeit mit dem Infonetzwerk NÖ Musikschullehrer/innen:
www.noe-musikschulinfo.net
Konzept: Martina Glatz
Cartoons: Mathias Jan Daxner
© 2012 Gewerkschaft der Gemeindebediensteten –
Kunst, Medien, Sport, freie Berufe (Landesgruppe NÖ)
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Tel.: 01/ 313 16 - 83780
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Mail: niederoesterreich@gdg-kmsfb.at
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Infonetzwerk NÖ Musikschullehrer/innen
www.noe-musikschulinfo.net
noe-mslehrer@gmx.at
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